蕭中正醫療體系x祝三實業
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本課程聚焦於職場霸凌之定義、類型與常見樣態,協助學員辨識語言、行為及制度面可能形成的不當對待情境,並理解其對個人心理健康、團隊合作與組織文化之影響。課程同時介紹相關法規與組織責任,強調建立友善與尊重的工作環境之重要性。透過系統性說明預防原則與應對觀念,提升學員對風險的敏感度與自我保護意識,並強化對他人處境的同理與支持,促進職場關係正向發展,打造安全、健康且具信任基礎的工作氛圍。